曾经罗老师因为星咖啡的小杯叫中杯、大杯叫超大杯困惑的时候。
当时身为社畜牛马对当时公司里的评价体系也产生疑惑，因为在这里：一般叫“很好”，很好叫“接近完美”。第一次遭到这样评价的时候，一度以为自己达到了人生的巅峰。大家对我工作的评价竟然如此之高。都开始怀疑小学语文没读好，之前对自己的要求太高。
直到“彩虹屁”这个词的出现…
原来是为了维系一个看上去和谐美好的交流氛围，大家开始夸张且无上限的赞美。在这样氛围下，客观的反馈和建设性的建议会被边缘，取而代之的是为了取悦和迎合的虚伪赞誉，人之间的信任被不断削弱。“彩虹屁”的泛滥会让人的价值观的扭曲。在一个过分强调外在表现和即时反馈的文化中，真实的能力、努力往往变得啥也不是。
人都喜欢被赞美，但更希望这个赞美是真诚的。“接近完美”应该是努力的目标和激励，而不是无脑捧杀。
所以，彩虹色的屁也仅仅是个屁而已。
